一边想着重新和沈惜在一起，一边去和别的男人上床，那ว还是施梦萦吗？
陷入希望和犹豫中ณ，施梦萦就显得有些麻木。这几天徐芃再约她吃饭，都被她推了。她现在满脑子都是有没有机会和沈惜复的念头，几乎ๆ又到了此前对别的男人完全不假辞色的状态。
沈惜走进卫生间。角落的淋浴房玻璃移门紧闭。天气炎热，但女人洗澡还是鲜ຒ少用冷水，多少会混些热水，水汽蒸腾，玻璃门上蒙了一层雾气，隐隐地能ม看到那具丰腴的肉体在其中摇曳。
在卫生间门口，就能听到里面传来清晰的水声。看来是袁姝婵醒来后，实在无法忍受自己身上的痕迹和气味，一起床就洗澡。
苏晨在外间放肆地叫。尽管可能是顾ุ忌到睡在卧房的施梦萦，她叫床的声音并不大，但内容却劲爆得令施ๅ梦萦感到匪夷所思，面红耳赤。
从这个ฐ角度说，施梦萦突然发现，原来自己在沈惜那ว里曾经是那样的被娇惯着。
他现在的心思，放在琢磨丁慕真的情绪上。在机场接到เ她之后，尽管这个一贯开朗的女生一如既往的谈笑风生，他却总觉得她隐隐有着很重的心事。
他们为ฦ什幺会一起出现在这里，沈惜并不太关心。
施ๅ梦萦似乎已๐经接受了分手的事实，两ä个星期以来几乎ๆ全无声息，这也令沉惜自在了许多。
周三下午去练两个小时泰拳，周六下午约朋友踢一场球。
她想找人聊天，沉惜是不可能了，孔媛出差还没有来，出差期间给她打电话好像不太适，而其他的朋友中找不出能谈这种感情话题的了。
然后在屋子里茫然地转，从一个ฐ房间到เ另一个房间。
“也没有……”
“那这几天工作上遇到什幺问题了吗？”
别ี的，他还真没想从施ๅ梦萦身上获得。
照徐芃的说法，他调教施梦萦的计划正在进行中ณ。火候还差一些，但进展很好，应该很快就能让周晓荣痛快玩一次了。反正徐芃已经作出承诺，如果施梦萦自始至终不肯被人“开后门”，那没办法；可只要她松口，那幺这个ฐ女人屁眼的第一次，肯定留给周晓荣。
周晓荣很期待那ว一刻๑，他甚至都想好了那一瞬间他要对施梦萦说什幺。
所以，与其说他嫉妒徐芃能ม玩玩施梦萦，倒不如说他期待徐芃能再多玩玩这女人。他玩得越熟，到เ时候自己玩得自然也就越爽。令他略๓微有些不满的，只是眼看着徐芃这些日子玩得不亦乐乎ๆ，自己的身边好玩的女人却莫名其妙地没了。
还好，周晓荣手头还剩下一个高萌，他还能ม在这个动送上门来的离婚少妇的屁眼里泄火。虽说，细论起来，高萌并不是周晓荣的菜。巴掌脸，尖下巴，细弯眉，凤眼，矮个，身躯瘦小，还是个ฐ平胸。
论长相，周晓荣喜欢那ว种有些洋气有些野性的；论身材，当然是喜欢丰满型的。从身材角度看，施梦萦的身材，是ok的，就是态度太成问题，基本就是个性冷淡。这一点让周晓荣倒了胃口。
而到高萌身上，她从长相到身材，对周晓荣来讲，都恰恰卡在及格和不及格之间。实在有点像鸡肋，弃之可惜，但确实食之ใ无味。
但高萌偏偏有一个很多女人比不了的优点恰恰是周晓荣最看重的屁眼可以随便玩，而且她自己也乐此不疲。
好吧，总算也是个ฐ屁眼，总能过过瘾。
周晓荣不免常常沮丧地想：这年头，肯让男人玩屁眼的女人怎幺就那幺少呢？
缺女人，还在其次，更令人头疼的问题，是老爹老娘开始催婚了！
周晓荣今年二十八岁。二十五岁以前，父母从来没和他提过“结婚”这两个字。最近两三年，父母开始偶尔对他提及“结婚”这个话题，但也不怎幺急迫。
毕竟，作为一个大城市的男人来讲，三十岁前不结婚也很正常。何况虽然二老不完全清楚儿子的生活细节，但也清楚他并不缺女人。既然广泛撒网，总有一天会捞上来个啥吧？
可从这一年的春节开始，父母开始不断念叨这个话题了。最近一两个月，这个趋势越来越严重，几乎是见一面就唠叨一场。
周家二老的担心是有道理的。周晓荣这辈子就是在大学时正儿八经地谈过两个ฐ女朋友，此后就再也没带任何一个女生家。周晓荣堂哥周旻的女儿都四岁了，眼看着自家儿子直奔三十岁而去，却连个固定女友都没有，二老当然会心急。尤其是周妈妈，恨不得儿子马上就带个媳妇家。
但是问题在于，周晓荣自己้可是一点都不着急啊！
我才二十八岁，急什幺？
大好青年，事业小成，存款丰ถ厚，房车两ä全，身体健康，长得也不赖虽说胖点这种条件的男人会找不到เ老婆？
开玩笑！
我不结婚，不是找不到เ结婚对象，只是因为，我，还，不，想，结，婚！
周晓荣给自己定的目标是三十岁开始考虑结婚的问题。在那ว之前，自己还能ม再玩上一两ä年。
虽说结婚以后也不是不能ม继续在外头搞花样，毕竟没有现在这样自由á了不是吗？周晓荣没有婚后收手的觉悟，他只是单纯从难易程度的技术性角度来思考这个问题。
但是，好死不死，这种话不能跟爸妈讲啊！
周妈妈哪还有耐心再等下去？你不结婚是吧？行，可你总得有个ฐ女朋友吧？
我们家这幺大家产，你自己现在生意做得也不错，难道你准备突然找个女人来闪婚？那怎幺行？你总得好好谈个ฐ恋爱，让爸妈给你把把关吧？你现在还不找女朋友，什幺时候找？过两ä年再找？那还得算上相处的时间，你想什幺时候结婚？
周妈妈认真一盘算，就认定自己再不干预，儿子结婚问题肯定就遥遥无期。
于是，她果断出手了。周晓荣当然要垂死挣扎。母子博弈许久的最终结果，就是周晓荣一败涂地，周妈妈要亲自为ฦ自己้找儿媳妇了！
周妈妈第一个看中的，是自己朋友的女儿。一个去年刚从新西兰留学来的公司白领。上周末，周妈妈拉着周晓荣随她一道去相亲。
她很中意这个ฐ品貌兼优的女孩儿，对方แ妈妈也对周晓荣的条件很满意。
可是，悲催的是，周晓荣对着女孩全无兴趣啊！
细长条的个，干瘪瘪的身材，戴着一副古的眼镜，除了长得勉强还算秀气外，周晓荣在她身上找不出半点吸引自己้的地方。
说她性格好，成绩好，工作好？天了噜的，这是我周晓荣找老婆的条件吗？
我又不需要学霸，我又不需要富婆，我又不需要淑女！
这几天周妈妈总催儿子再去约那女孩儿出来吃饭看电å影什幺的。
周晓荣一边应付，一边头痛。
如果说以上这些都只是风月家事，无伤大雅。那ว幺，接下来这个ฐ严重问题，就不由得周晓荣不严肃面对，殚精竭虑了。
最近几个ฐ月来，他公司的业务正在缓缓地走向下坡路。
大学毕业后，周晓荣一度曾在自己老爸的公司混了一年多，随即下定决心要自己立一摊买卖。
周晓荣选择的是培训咨询这一行。不能不说他的眼光有点毒，恰好赶上了举国上下鼓吹创业，推崇管理的风潮，再加上老爸的人脉ำ和自己狐朋狗友们的捧场，算是很快就把场子撑了起来。而从去年开始，徐芃也带着一笔资金入伙，公司规模瞬间扩张了一倍。
转眼，自己้这家培训咨询公司即将迎接五周年庆，这几年业务增长的速度十分喜人，在业内也已经有了点小名气。周晓荣在自己老爸面前也很能挺直腰杆。
不管怎幺说，不算开公司的本钱，其他成就一大半是凭他自己的本事挣来的。
但是，公司的基础终究还是薄弱。
最明显的短是师资。周晓荣自己้没有上讲台的能ม力，他和老爸的人脉里，要说拉个客户，那轻而易举，但要想找到เ好的培训讲师，却让人挠头。除了自己้的发小徐芃，周晓荣手头根本没有现成资源。
现在公司里的这些讲师，已经是周晓荣筚路蓝缕，辛苦拼凑求来的了。
目前，周晓荣手头一共有十一个讲师，其中ณ算得上金牌讲师的，只有四个。
平心而论，一家培训公司，三分之一的师资力量堪称“金牌”，已经很不错了。
可就在这四个讲师身上，还存在一个很严重的问题。
他们几个大多太年轻了。
最年轻的徐芃，今年只有28岁；张昊翔刚刚3岁出头；讲商务礼ึ仪的女讲师方แ颖淑也才3๑2岁。只有一个ฐ讲成本管理的讲师邱洛年过不惑。
不得不说，就管理领域培训而言，这支讲师队伍太年轻了。徐芃、张昊翔、方颖淑三人的能力和见识都绝对没问题，可年龄无法说长就长。年龄，往往意味着经验和阅历。在我们这个国度，在很多人眼中，这些几乎和能力划等号。
要不怎幺会有“嘴上没毛，办事不牢”的说法呢？
如果培训对象要是新า员工ื，那倒还好。可倒霉催的，周晓荣公司的要培训目标是公司中层以上管理层，只有寥寥几门课是针ฤ对那ว些年轻的新า员工的。
徐芃、张昊翔、方颖淑三个人出去上课，坐在台下听课的学员只要是企业中层以上几乎就没有比台上讲师更年轻的。如果是国企客户，这个问题还会更明显。
你让那些学员向台上那个ฐ看上去根本没几年社会阅历的小年轻学管理？
如果是靠人脉敛来的客户还好，毕竟有熟人的脸面在。那些通过正常市场途径拉来的客户，第一次见到เ徐芃他们的时候，态度里总有难以掩饰的怀疑ທ。
虽然大多数客户听完徐芃他们的课后，总是不吝褒扬，其中也不乏真心表示ิ赞赏的。可还是会有不少人，当面客气地说声“课讲得不错”，转过身却不再购买周晓荣公司其他的课程。
于是周晓荣不得不面对这样一个问题：以程莎为首的市场拓展?u&游椋此榔?&活，费尽唇舌，甚至有时候还得付出点大家心照不宣的代价，辛辛苦苦拉来新客户，稳定性却差，保有率不高，客服的后续跟进工作难度很大，尤其是能ม签下长期作协议的不多。
对培训公司而言，稳定的客户最要紧ู不过。
四年前，程莎能一举ะ成为客服总监，就是因为ฦ她一举ะ为公司拿下了一个重要的稳定客户。
那一次的对象是一家在各地拥有大量分公司的国企。一旦能打通总公司的通道，就等于拿下了他所有的下级企业。偏偏这公司负责联系培训事务的部ຖ门领导油盐不进，死活不肯把培训业务交给周晓荣的公司。程莎判ศ断继续和这个ฐ部门领导纠缠是没用的，灵机一动，通过关系找到了管副书记。这五十多岁的糟老头子倒也干脆ะ，直接问程莎能给什幺好处。程莎豁出去让这老头儿操了三天，成功拿到เ一个长达三年的大单，覆盖这个国企下属十几家分公司，每年平均不少于5๓个ฐ课时。
当然，同成立后，除了纸面上双方各自的权利义แ务外，程莎每季度总要跑去被这副书记干个一两ä天的。这真是个苦差ๆ，那老头儿身子早就虚了，每次程莎都得拿出全身骚劲，累出两三身汗，才能ม换这老头半硬不硬地插上三四分钟。而这老头儿又花心不死，每次都想多干几次，要想让他第二次硬起来，程莎想死的心都有。偏偏这老头儿对周晓荣公司其他女人不感兴趣，只盯着程莎一个。
去年，这个同又续签了两ä年。直到现在，与这家国企的作，依然是周晓荣公司三个最稳定的收入来源，堪称“现金牛”。在这点上，程莎居功至伟。