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如果看不到เ存在于商场和商人中的感情因素,不了解感情投资在商场上的巨大作用,而只是把眼光盯在纯粹的“利”上,则必然无法更好地获利。

商场上之ใ所以有感情投资,其原因便是商场上的关系虽然是种利害关系,但实际上也是人与人的关系,切都是通过人而起作用的。而商场上的人也๣都同普通人样,有血有肉有情有智有感情亦有理性。所以,商场上人的行为也都带着种感情彩。在很大程度上,也๣都带着感情投资的色彩,这种色彩尽管同普通人的行为及官场上人的行为有所不同,但这并没有本质的不同。

胡雪岩做人讲信用,可说是始终如。在顺利的时候讲信用,在困难的时候仍然坚持讲信用。比如在已经开始出现危机的情况下,胡雪岩还大包大揽,答应为左宗棠办两件事情:件是为他筹饷,件是为他买枪。

记得位伟人曾经说过这样的话,“个ฐ人做点儿好事并不难,难的是辈子做好事,不做坏事”。另外,民间也有句“善始善终”的老话,讲得无຀非都是做人贵在坚持到底的道理。同样的道理,对于生意人来说,时事讲信用并不难,难的是始终如地讲信用,特别是在自己处于困境的情况下,就更是考验个人是否讲信用的关口。

菜根谭中说:“人在清苦的环境中容易发奋上进,人在优裕环境中ณ容易堕落腐败。”我们如果能知道这道理,就能防患于未然。

逆境不馁顺ิ境不骄

当年他十五岁时,在家乡๥湖北应城投了太平军,后来又投降清军,几经辗转被收在僧格林沁部下。据说他异常骁勇,打仗时,炮弹击碎了他手中的酒杯,他不但不避,反而抓起椅子,端坐在营房外,高叫“向我开炮”,使手下都很敬畏他。

清代时陈国瑞,此人原是蒙古王爷僧格林沁的手下大将。他从未读过书,更不知道什么เ德不德,只要开口就说脏话,只要想干的事,任天塌下来也要办成。

随着社ุ会的发展,胆大心黑,做脸皮厚的上司已成过去。仁爱与宽容变成了做领ๆ导的根本。领导者定要有雅量警防小人的谗言;否则ท,玩火者必自焚。

做好领导第件事:恩与施

所谓严,就是必须ี有命令与批评。定要令行禁止,不能始终客客气气,为ฦ维护自己平和谦虚的印象,而不好意思直斥其非。必然拿出做上司的威严来,让下属知道你的判ศ断是正确的,必须ี不折不扣地执行。

对待下属,还要关心他们的生活,聆听他们的忧虑,他们的起居饮食都要考虑周全。

身处逆境不妨韬光养晦

所以,无论是过去还是现在,要有效地保全自己就要首先学会保全实力。实力没有了,你就难以得到เ保全了。

有首民歌这样唱道:门前树上有棵葡萄树,树梢上刚刚发出新芽,蜗牛就背上重重的壳步步地往上爬;门前树上有只黄鹂鸟,嘻嘻哈哈地在笑它,蜗牛说黄鹂啊黄鹂你不要笑,等我爬上它,葡萄就成熟ງ了。

中国有句名言,叫做“做到老,学到老”。的确,知识这东西不是与生俱来的,它需要我们不断ษ去学习,不断去创น造。只有在做中学,在学中ณ做,才能不断完善自我超越自我。而对于从政做官者来说,还有句话需要学习,那ว就是要“不耻下问”。

江朝宗是个工ื于心计的人,为自己时失言而未能成为ฦ参将的女婿,终日心猿意马,不得安宁,思想着条补救的办法。也๣是江朝宗求利心切,终于想出了条迷人眼目的招数,只待高参将自己้找上门来。

高参将早ຉ年丧妻,膝下无຀子,只有个女儿,视若珍宝,迟迟未曾许配人家,有道是“男大当婚,女大当嫁”,所以女儿的婚事就成了高参将的心病。可是有财有势的门户谁愿意来娶这位芳龄已过的老女呢?但般小户人家,高参将又不甘心降格以求。日复日,就这样高不成低不就地把姑娘的婚事给耽搁了,越发地难以出阁。自从江朝宗进了参将署,做小伏低,十分殷勤,上下都欢迎,参将也๣常夸奖他。久而久之ใ,遂有欲将女儿许配给他的心愿。未料打听,江朝宗已有妻室,便不再提及此事了。不久ื,高参将的位幕僚与江朝宗闲聊时述及此中秘事,江朝宗听后内心十分懊丧ç,但又不可挽回,只有自怨自艾。

更糟的情况是,你发现给你安排的座位,刚好是夹在甲与乙中间。遇到这种情形,你怎样做?你最好先发制人,去找主办者,随便说个理由,请他替你调个ฐ座位。总之,置身事外为ฦ妙。

好了,当与这个人寒暄完毕,说过“拜拜”之后,请尽速主ว动找乙๗,忘记刚才跟甲â有关的切,只与乙๗尽情闲聊。

5援用上级权威:主ว管告诉下属,他很欣赏或不满意下属的工作等方法。

4制造压力:设定工作完成日຅期,不断检查他们的工作进度,以及援用公司制度压迫下属接受要求。

借用假相,办事成功

从此李泌便在朝为官,为平定“安史之乱ກ”出谋划策,做出了巨เ大贡献。

人旦把面子看得比真理还重要,那就变得十分荒唐可笑了。

对于这些人来说,有时他们也并非百分之百地认为自己的看法和办法正确,或百分之百地知道对方的建议错误和无用。甚至还可能百分之百地知道自己้的意见和办法不灵或不佳,而确实知道人家的建议百分之ใ百地胜过自己,但这些都不足以使他从善如流,屈己从人,或者稍稍吸收些别人的长处,关键就在于他们不肯牺牲自己的面子。

破釜沉舟

完颜亮率兵6๔0万人,路所向披靡,毫不费劲地就攻到了安徽和县,然后令60่万旱鸭子们收集船只,准备南渡长江。谁知虞允文带着残兵败将,驾着捉泥鳅的小船,蚂蚁似地出江作战,打败了完颜亮的第次进攻。完颜亮勃然大怒,将败退回去的金兵全部赶进江中喂鱼,自己้带领大军,来到下游的瓜洲准备渡江。谁料想根据地大本营的人早已๐忍无可忍,趁他远在江北,发动兵变,拥立完颜雍为帝。消息传来,完颜亮深感不妙,怕受两面夹击,命令士兵强渡长江,江没渡成,金兵死伤惨重。完颜亮不但不安抚士卒,反而残暴地斩杀败兵,结果大部分士兵溃退回国,部ຖ分士兵趁夜杀死完颜亮,揣着他的头回国报功升官去了。

公开地被羞辱通常是件滑稽可笑的事,也๣是件很令人难堪的事。当感情被伤害时,我们中的大多数人感到เ愤怒口吃或脸红。但是,这里还有另外种选择,就是理智地站在那里,变被动为主动控制ๆ局面。

保持优雅风度,控制难堪局面

宋代富弼小的时候,有人骂他。个人告诉他说:“他骂你呢!”富弼说:“恐怕是在骂别人吧!”那人又对他说:“他指名道姓地骂你,怎么是骂别人呢!”富弼说:“恐怕是同名同姓吧!”骂他的人很是惭愧。

古代具有宽容大度的人很多,流传不衰。

从做生意开始就以诚实从商稳重做人处世的李嘉诚付出的代价是很惨重的。这种代价几乎将李嘉ล诚置于濒临破产的境地。

这段时间,痛苦不堪的李嘉诚每天睁着布๧满血丝的双眼,忙着应付不断上门催还贷款的银行职员,应付不断上门威แ逼他还原料费的原料商,应付不断上门连打带闹要求索ิ赔的客户,以及拖家带口上门哭哭闹闹寻死觅活要求按时发放工资的工人们。

充满自信心的李嘉ล诚做梦也๣没有想到,在他独自创业的最初几年里,初尝成功的喜悦后,随之而来的却是灭顶ะ之灾。19๗50年到เ195๓5年的这段沉浮岁月,直到今日,李嘉诚回想起来都心有余悸。这是李嘉诚创业史上最为ฦ悲壮的页,它沉痛地记录了李嘉ล诚摸爬滚打于暴雨泥泞之ใ中的艰难历程,它用惨重的失败反映李嘉诚成功之路的坎坷不平和最为ฦ心痛的段际遇。

失败其实并不是重要的,最重要的是失败之ใ后是否仍有信心,能否继续保持或者拥有清醒的头脑。像任何身处逆境的人样,李嘉ล诚经过连串痛定思痛的磨难后,开始冷静分析国际经济形势变化,分析市场走向。

在种类繁多的塑胶产品中,李嘉诚所生产的塑胶玩具在国际市场上已๐经趋于饱和状态了,似乎已经没有足够的生存能ม力。这就意味着他必须重新选择种能救活企业在国际市๦场中具有竞争力的产品,从而实现他塑胶厂的“转轨”。其后他果然从意大利引进了塑胶花生产的技术,并举ะ成为港岛的“塑胶花大王”。

创业艰辛,但艰辛中ณ又有着成功的快乐่。李嘉诚在其早ຉ年的创น业实践中,抱着“摸着石头过河”的心理,从开始的迷惘之中寻找到เ了条致富的捷径。

重视时机和信息的运用

从李嘉诚的创业史,我们不难看出他对时势的准确判ศ断和创น业时的独立果敢,而这都建立在他对信息的分析和把握上。另外,由于资金不足,李嘉诚采取“以农村包围城市”的战略方针,以最少的钱办最大最多的事,并根据创业的不同时段采取有效对路的管理工作方式,因而初ม战告捷。更值得指出的是,李嘉诚从两条看似风马牛不相及的信息中分析出全世界将会掀起场塑胶花革命。而此时的香港,塑胶花的生产和销售尚为零。李嘉ล诚洞察先机,全力投入。

二重视质量,善于公关

李嘉ล诚创业过程中十分注意抓质量管理,并自觉运用公关手段解除危机。例如,创业不久,李嘉诚因追求数量而忽视了质量,使长江厂四面楚歌。面对挫折,李嘉诚采取“负荆”拜访等几手招数,起死回生。而当同行竞争短兵相接时,些厂家拍摄长江厂的破旧厂房在报刊发表,企图以揭短的反面宣传使长江厂信誉扫地。李嘉诚却将计就计,运用太极推手的精义,突出奇兵,充分利用了这种免费宣传,正面宣传了自己。

三学习先进技术,把握市场脉搏

李嘉诚为ฦ了寻找企业的新出路,不惜以旅游签证飞赴意大利学习塑胶花技术,以香港经销商和打工仔的多重身份进入塑胶公司,通过耳闻目睹和与技术工人交朋友等多种手法获取了第手资料。因而,回到เ香港后,抢先生产出塑胶花,又以高瞻远瞩的准确定位牢牢掌握了市๦场。尔后,又看好股份制,借鸡生蛋,使长江实力迅速扩充。特别值得指出的是,李嘉诚十分注重市场的把握,他立足稳定后又想方设法绕过洋行中间商,直接与外商交易,牢牢掌握了主动权。终于,以其精诚,以其生中ณ最大的次冒险赢得了欧洲和美洲的大客商和市场,成为ฦ全球首屈指的“塑胶ด花大王”。

四进入房地产市场,采取稳健战略

应该看到,李嘉诚获得成功的重要转折点是进入房地产市场发展。但与众不同的是,李嘉诚挺进房地产的原则ท是谨慎入市稳健发展。具体做法是不卖楼花,不贷款,不按揭,只租不售。有效地避开银行挤提地产危机。特别是在20่世纪60年代后半叶,香港地产有价无市,到เ处贱价抛售物业。李嘉诚审时度势,人弃我取,趁低吸纳,这招奠定了他成为香港首富的基石。而由于采取了稳健战略๓,使得李嘉诚能够击败置地,竞投地铁中环站和金钟站上盖兴建权中标,这是李嘉诚以弱胜强的战例之,其中ณ李嘉诚的精确分析及周密行动令人叹服。

五把握投资策略๓,在耐心中ณ求发展

李嘉诚进入房地产投资领ๆ域之后,有效地把握了投资的策略。他针对当时的市场需求,相继兴建多个大型屋村,赢得“屋村大王”的称号。而且在补地价的时机选择和换地的超前๩筹划方面,令人击节叫绝。为了奠定自己的坚实地位,李嘉诚的大型屋村酝酿十年方แ始出台,让人佩服李嘉诚的深厚功力,而在土地拍卖场上,他又被称为“擎天指”。更值得指出的是,他以长远的眼光与胡应湘联合推出的“西部海港———大屿山战略发展计划ฐ”,催生了中英两国政府的新机场建设规划,这切都是大手笔。

野心不败,创新不断

吉姆斯·林恩从小天资聪颖,但生活异常贫困。他心里很不服气,决心独闯天下,开创自己的事业。

第二次世界大战中,他参加了美国海军,当名电机技术员。19๗46年退役之后,他认为该是自己้创业的时候了。

为ฦ了筹措资金,他把房子都卖了,加上服役时积蓄的钱,勉强凑足30่00美元,成立了家小公司———林恩电å气行。主要的财产只有辆小卡车间租来的办公室以及吉姆斯·林恩本人的智谋。

战后,美国的建筑业繁荣,办公大楼和工业方แ面的建筑更是方兴未艾。于是,林恩急急忙忙地参与其中ณ,抢到了几桩合同。这样,林恩的生意渐渐兴隆起来。到เ了20世纪5๓0年代初期,林恩电å气行的年营业额已超过10่0万美元了。

经过番考虑,林恩决定将自己的电气行改造成公众公司,这样至少在开始就能减轻税赋的负担,而且比起个人纳税来,有更多的合法逃税的机会。尤为重要的是,股份公司更容易扩张,也更能满足林恩的野心和欲望。

不久,林恩电气工程股份有限公司成立了,并获准发行8๖0万股普通股票,其中林恩拥有50%的股权,其余的40万股以每股25๓元的价格公开上市。

个小小的电气工程行竟能公开发行股票!这的确是前所未闻的事情。得克萨斯ั州的证券经纪商和投资银行家都觉得十分可笑,他们没有个人愿意为ฦ林恩代理发行股票。

于是,林恩决定自己้办。他找来些朋友帮他推销股票຀。而此时的当地金融界正瞪大眼珠准备看笑话。

他们伙人用电话推销和挨家挨户推销的方แ式展开了推销工作。就这样,只用了几个月的时间,他们就把上市的股票全都推销完了。扣去各种费用,林恩公司实收资本7๕5万美元。

在股市๦中尝到利用别人的钱赚钱的甜头后,吉姆斯·林恩决定利ำ用股市๦捞到เ更多的资金,创立个庞大的企业王国。

首先,他用现金购买了另家电å气工ื程公司,从而使林恩公司扩充了倍,而公司的股票售价在证券่市场上也立即扶摇直上。

如此来,使得林恩在购买其他公司时,处于更加有利的地位,可以不必立即用现金兑现了。公司股票在证券市场上日຅渐建立起稳定的声誉,价值日益看涨。因此已๐可以把它当作现金来使用了,而不必动用自己和公司的现金。

随后,林恩又买下家电å子公司,并更名为林恩电å子公司。这样,公司的股票上涨得更高。紧接着他又用相同的方式,收买了阿提克电å子公司和迪姆柯电å子公司,而将他的公司更名为林恩·阿提克电å子公司和林恩·迪姆柯电å子公司。

从此,林恩已不再被人看作是个小生意人。他的新崛起的公司,营业额已达15๓0่0万美元。

有了雄厚的资金作后盾,林恩的胃口也越来越大,他把下个ฐ收购目标瞄准休斯·福特股份有限公司———美国重要的飞机和导弹制造厂。

然而,这是个强大而顽ื固的对手,所以这桩交易做得并不顺利。于是,他采用双管齐下的方法,方แ面从证券市场公开收购,另方面和现有股东私下议价成交,迅速取得近40%的股权,成为休斯·福特公司最大的股东。

1้961年,林恩把该公司改名为林恩·迪姆柯·福特公司,也就是著名的公司。

就在这个时候,华尔街开始使用“集团企业”这个ฐ名词。这个ฐ词的意思是指家公司以吞并其他不同行业的公司的方式,使自己壮大成长。这类公司的股票຀也๣成为20世纪60年代最红的种,更是其中ณ的佼佼者。

至此,吉姆斯·林恩已是个全国知名的风云人物。然而,他并不想就此罢休,在他那ว诡计多端的头脑แ里,又在酝酿着新的利用别人的钱大获其利的宏伟计划ฐ了。

不断加压才能长足发展

曾有外国记者这样评价王永庆:“他的行事手段近乎ๆ残忍,秘诀是对工作细节和工作时间毫不留情地苛求,他手下管理人员若换成西方แ人,恐怕早给他折磨死了。”

可以说,台塑公司王永庆取得的成功,全赖于其成功的管理,而在管理手段方面,压力管理是台塑最为突出的经验。

在王永庆的观念中ณ,压力管理并不仅仅是管理层对下属施加压力进行管理,而是本身就要有股压力感,只有在压力下,企业才会有长足的发展。在次研讨会上,王永庆曾说:“如果台湾不是幅员如此狭窄,发展经济深为缺乏资源所苦,而台塑企业可以不必这样辛苦的致力于谋求合理化经营,就能求得生存发展的话,我们能ม否做到今天塑胶粉及其他二次加工ื均达世界第,不能不说是个ฐ疑问。今天台塑企业能发展到营业额年逾1000亿台币的规模,就是在压力逼迫下,步步艰苦走出来的。”

他认为,经营条件恶劣,当然会给企业经营带来很多困难,台湾岛石化资源贫乏,基本原材料价格偏高,对台塑来说反而是股不可多得的动力,迫使台塑改善经营,提高效率。这正是压力的作用。

王永庆对压力与企业发展的关系有非常深刻的研究,他曾撰文指出:“研究经济发展的人都知道,为什么工业革命和经济先进国家会发源于温带国家,主要是这些国家天气条件较差ๆ,生活条件较难,不得不求取条生路,这就是压力条件之ใ。日本工业发展得很好,也是在地瘠民困之下产生的,这也๣是压力所促成的;今日台湾工业的发展,也可以说是以退步即死的压力条件下产生的。”

由于业务方面的需要,王永庆经常进出美国,在谈到美国为什么在工业生产上往往竞争不过日本时,王永庆认为,美国的企业经过长期的发展奠定了基础以后,经营上的压力已๐经减轻,经营者也松懈了。他指出:“不过美国的资源丰富,科技管理基础样样深厚,眼前最大的问题只是出于时的放松而已,只要稍微施以压力的话,凭借较进步的科学资源等有利环境,情况很快又会改变的。”

他又说:“游手好闲是制ๆ造无聊罪恶贫穷的根源,有人以为ฦ清闲是福,其实只有认真工ื作后的休息,才能ม得到心灵的安适,才是人生至上的享受。个国家,如果人人都充满了工作的活力,就是无上的财富。世界上许多天然资源富裕ษ的国家,如非洲印尼等,反而不如资源贫乏的国家进步,道理就在国民没有充沛的活力。”

在台湾这个ฐ特殊的环境里,台塑受着各种各样的压力,而台塑内部,在王永庆的管理思想统治下,更是人人都有压力感。王永庆曾说:“赋予个ฐ人没有挑战性的工作,是在害他。我觉得人的潜能是无຀穷的,给予没有挑战性的工作,这个ฐ人的潜能根本无从发挥,他的生就完了!”他认为,杰出的人才只有在强大的压力下才会培养得出来。

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